Cómo presentar su certificación de desempleo semanal en Carolina del Norte

¿Estás desempleado en Carolina del Norte? Si es así, es importante que sepas cómo presentar tu certificación de desempleo semanal. En este artículo, te explicaremos detalladamente todos los pasos que debes seguir para asegurarte de cumplir con los requisitos y recibir los beneficios que te corresponden. ¡No te lo pierdas y descubre cómo hacerlo de manera rápida y sencilla!

Cómo presentar su certificación de desempleo semanal en Carolina del Norte
••• Sean Pavone/iStock/GettyImages

Un solicitante en Carolina del Norte debe enviar su certificación semanal en línea. La opción de presentar la solicitud por teléfono ya no está disponible. Un solicitante que tenga problemas con el sistema en línea debe comunicarse con el centro de atención al cliente de la División de Seguridad del Empleo (DES) de Carolina del Norte al 888-737-0259. El solicitante deberá presentar una certificación semanal después de cada semana por la cual desea recibir beneficios. La certificación es una serie de preguntas que verifican si la persona estuvo en condiciones de trabajar, disponible y buscando trabajo en la semana anterior.

Presentar después de la solicitud inicial de beneficios del seguro de desempleo

Los solicitantes no deben esperar para presentar las certificaciones semanales hasta que el DES les informe que son elegibles para recibir beneficios. Debe presentar una certificación semanal dentro de los 14 días de cada semana de desempleo para recibir pagos del seguro de desempleo (UI). El solicitante debe esperar hasta 48 horas para que los pagos se procesen por completo. DES ofrece pagos a través de deposito directo o un Tarjeta de débito emitido por el Bank of America.

Consecuencias de no presentar la certificación semanal

Si un solicitante no presenta una certificación semanal Si no cumplen con el plazo, no se les pagarán los beneficios de desempleo para esa semana y tendrán que volver a presentar su reclamo. Normalmente, el solicitante también debe esperar una semana para recibir los beneficios. Sin embargo, durante la pandemia del coronavirus COVID-19, el solicitante no está obligado a completar el período de espera.

Se reintroduce el requisito de búsqueda de empleo

Para que los solicitantes demuestren elegibilidad para los beneficios del seguro de desempleo, así como para la Compensación de Desempleo de Emergencia Pandémica (PEUC) y la Asistencia de Desempleo Pandémico (PUA), el solicitante debe realizar tres contactos de búsqueda de empleo por semana. Ese requisito se eliminó a mediados de marzo cuando comenzó la pandemia, pero el gobernador de Carolina del Norte, Roy Cooper, restableció el requisito de búsqueda de empleo. mando supremo el 10 de marzo de 2021.

El [work search requirement](https://des.nc.gov/apply-unemployment/your-work-search-Responsibility#:~:text=Work%20Search%20Guidelines,participating%20in%20reemployment%20activities%20(ex.) establece que un El solicitante debe comunicarse con tres empleadores diferentes cada semana y registrar la búsqueda. Un registro de búsqueda de empleo debe incluir la fecha del contacto o actividad, el nombre de la empresa o actividad, el método de contacto y el nombre de la persona contactada; el sitio web , Dirección de correo electrónico, número de fax, número de teléfono o dirección física del contacto o actividad, el puesto de trabajo que busca el solicitante y los resultados de la búsqueda. Si el solicitante utiliza un sitio web de empleo, deberá proporcionar el nombre del empleador, dónde presentan la solicitud y el nombre de la bolsa de trabajo, como Secretario de Registros de la Universidad de Carolina del Norte y Indeed.

El solicitante deberá conservar los documentos de búsqueda de empleo durante cinco años. El solicitante puede satisfacer temporalmente dos de los tres contactos del empleador participando en actividades de reempleo tales como: Como talleres, autoevaluaciones y ferias profesionales ofrecidas por su NC Works Career Center local y agencias asociadas. NC funciona está celebrando una serie de eventos en línea. El solicitante también debe registrarse en NC Works con una cuenta de solicitante de empleo.

Volver al trabajo

Una persona que trabaja por cuenta propia o por cuenta propia debe estar dispuesta a aceptar un puesto de tiempo completo para seguir siendo elegible para los beneficios del seguro de desempleo. Un solicitante que recibe prestaciones por desempleo y trabaja a tiempo parcial. vuelve al trabajo pueden ganar hasta el 20 por ciento del monto de su beneficio semanal (WBA) sin que se reduzca su WBA. La WBA de Carolina del Norte oscila entre $15 y $350.

Si el solicitante gana más del 20 por ciento de su WBA, DES deducirá el exceso dólar por dólar. Un solicitante debe informar salarios, jubilación, indemnización por despido, pago por separación, salarios en lugar de preaviso y compensación laboral.

Adjunto solicitudes de desempleo.

Si un reclamante permanece empleado pero es despedido temporalmente, el empleador puede presentar una demanda. reclamo adjunto En tu nombre. El derecho adjunto no requiere que el solicitante se registre para trabajar o busque trabajo activamente. Un empleador generalmente presenta un reclamo de embargo cuando un empleado trabajó menos del 60 por ciento de sus horas típicas de tiempo completo. Un empleador sólo puede presentar un reclamo de embargo en nombre de un empleado una vez al año. La duración de una reclamación embargada no podrá ser superior a seis semanas consecutivas.

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Cómo presentar su certificación de desempleo semanal en Carolina del Norte

Un solicitante en Carolina del Norte debe presentar su certificación semanal en línea. La opción de presentarla por teléfono ya no está disponible. Si un solicitante tiene problemas con el sistema en línea, debe comunicarse con el Centro de Atención al Cliente de la División de Empleo de Carolina del Norte (DES) al 888-737-0259. El solicitante debe enviar una certificación semanal después de cada semana por la cual desea recibir beneficios. La certificación es un conjunto de preguntas que verifica si la persona pudo, estuvo disponible y buscó trabajo en la semana anterior.

Presentar después de la solicitud inicial de beneficios de seguro de desempleo

Los solicitantes no deben esperar a recibir un aviso del DES que confirme su elegibilidad para los beneficios antes de presentar su certificación semanal. Deben presentarla dentro de los 14 días posteriores a cada semana de desempleo para recibir los pagos del seguro de desempleo (UI). El solicitante debe permitir hasta 48 horas para que los pagos se procesen por completo. El DES realiza los pagos mediante depósito directo o una tarjeta de débito emitida por el Banco de América.

Consecuencias de no presentar la certificación semanal

Si un solicitante no presenta su certificación semanal a tiempo, no recibirá beneficios por ese semana y deberá volver a abrir su solicitud. Por lo general, el solicitante también debe cumplir una semana de espera para recibir beneficios, pero durante la pandemia del coronavirus COVID-19, no se requiere cumplir con ese período de espera.

Requisito de búsqueda de empleo restablecido

Para que los solicitantes cumplan con los requisitos para recibir beneficios de UI, así como para Compensación de Desempleo de Emergencia por la Pandemia (PEUC) y Asistencia de Desempleo por la Pandemia (PUA), deben realizar tres contactos de búsqueda de empleo por semana. Este requisito se suspendió a mediados de marzo cuando comenzó la pandemia, pero el gobernador de Carolina del Norte, Roy Cooper, restableció el requisito de búsqueda de empleo mediante una orden ejecutiva el 10 de marzo de 2021.

Los [lineamientos de búsqueda de empleo](https://des.nc.gov/apply-unemployment/your-work-search-responsibilities#:~:text=Work%20Search%20Guidelines,participating%20in%20reemployment%20activities%20(ex.) establecen que un solicitante debe realizar contacto con tres empleadores diferentes por semana y mantener un registro de su búsqueda. El registro de búsqueda de empleo debe contener la fecha del contacto o actividad, el nombre de la empresa o actividad, el método de contacto, el nombre de la persona contactada, el sitio web, dirección de correo electrónico, número de fax, número de teléfono o dirección física para el contacto o actividad, el puesto que busca el solicitante y los resultados de la búsqueda. Si el solicitante está utilizando un sitio web de empleo, debe proporcionar el nombre del empleador con el que está aplicando y el nombre del sitio web de empleo, como «archivero de registros en la Universidad de Carolina del Norte» e «Indeed».

El solicitante debe mantener el registro de búsqueda de empleo durante cinco años. Temporalmente, el solicitante puede cumplir con dos de los tres contactos con empleadores participando en actividades de reincorporación al empleo, como talleres, autoevaluaciones y ferias de empleo ofrecidas por el Centro de Carreras de NC Works y agencias asociadas. NC Works está organizando varios eventos en línea. El solicitante también debe registrarse en una cuenta de buscador de empleo en NC Works.

Regreso al trabajo

Una persona que realiza trabajo independiente o autónomo debe estar disponible para aceptar un puesto a tiempo completo para seguir siendo elegible para los beneficios del seguro de desempleo. Un solicitante que recibe beneficios de desempleo y trabaja a tiempo parcial puede ganar hasta el 20% de su monto de beneficio semanal (WBA) sin una reducción en su WBA. El WBA de Carolina del Norte varía desde $15 hasta $350.

Si el solicitante gana más del 20% de su WBA, el DES deducirá el exceso de manera dólar por dólar. El solicitante debe informar los salarios, jubilación, indemnización, pagos de separación, salarios en lugar de notificación y compensación laboral.

Solicitudes adjuntas para el desempleo

Cuando un solicitante mantiene su empleo, pero es temporalmente despedido, el empleador puede presentar una solicitud adjunta en su nombre. La solicitud adjunta no requiere que el solicitante se registre para trabajar o busque activamente empleo. Normalmente, un empleador presenta una solicitud adjunta cuando un empleado trabaja menos del 60% de sus horas normales programadas a tiempo completo. Un empleador solo puede presentar una solicitud adjunta para un empleado una vez al año. El período durante el cual una solicitud adjunta tiene efecto no puede ser superior a seis semanas consecutivas.

Referencias

  1. North Carolina Division of Employment Security: Preguntas frecuentes sobre el seguro de desempleo
  2. North Carolina Division of Employment Security: Presenta tu certificación semanal
  3. North Carolina Division of Employment Security: ¿Cómo reclamo mis beneficios semanales?
  4. North Carolina Governor Roy Cooper: Orden Ejecutiva 200
  5. North Carolina Division of Employment Security: Reporte de trabajo y salarios
  6. North Carolina Division of Employment Security: Soporte de tarjeta de débito
  7. NC Works.gov: Página principal de NC Works
  8. North Carolina Division of Employment Security: Antes de presentar una solicitud
  9. North Carolina Division of Employment Security: Responsabilidades de búsqueda de empleo

Recursos

Employment Security Commission of North Carolina

Writer Bio: Jessica Zimmer es periodista y abogada con sede en el norte de California. Ha ejercido en una amplia variedad de campos, incluyendo defensa criminal, derecho de propiedad, inmigración, derecho laboral y derecho de familia.

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